Betreuung von international tätigen Mitarbeitern – Verantwortung und Aufgaben im HR

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Seminar: Betreuung von international tätigen Mitarbeitern | Verantwortung und Aufgaben im HR

Spezialwissen in 2 Modulen

SEMINAR DETAILS

Auslandseinsätze von Mitarbeitern sind nahezu in jedem mittelständigen Unternehmen ein Thema. Die Herausforderungen für die Personalabteilung sind hierbei groß – gerade auch bei den aktuellen Gegebenheiten. Schließlich sollen die Auslandeinsätze eine Erfolgsgeschichte für den Mitarbeiter und das Unternehmen darstellen. Aber auf welche Besonderheiten und Kriterien muss sich die Personalabteilung einstellen? Dieses Seminar befähigt Sie dazu, sich intensiv mit der Vorbereitung des Mitarbeiters auf den Auslandseinsatz auseinanderzusetzen. Neben der richtigen Auswahl des Kandidaten, werden auch rechtliche Bestandteile aufgezeigt, die es gilt, entsprechend anzuwenden. Auch die Familiensituation wird hierbei betrachtet und letztendlich der Reintegration-Prozess dargestellt.

Neben einem hochkarätigen Fachvortrag erwartet Sie die Möglichkeit eines intensiven und offenen Austauschs von Erfahrungen mit den anderen Teilnehmern. Das Seminar beinhaltet einen best practice Block, in dem Sie anhand von Fallbeispielen ihre Fragen und Anregungen einfließen lassen können.

Inhalte:

  • Grundsätze zur Internationalisierung und dem damit verbundenen Mitarbeitereinsatz international
  • Formen und Definitionen von internationalen Mitarbeitereinsätzen
  • Aufgaben der Personalabteilung
  • Aktuelle Einflüsse und Herausforderungen auf die Personalarbeit – Pandemie, Einreisebeschränkungen etc.
  • Risiken und Ablauf der Auslandsvorbereitung
  • Rechtlicher Exkurs – Sozialversicherung, Vertragsgestaltung, Steuerthemen, Visa
  • Familie und Ausland – Herausforderungen in der Vorbereitung
  • Aus den Augen aus den Sinn – Kontakt während des Auslandseinsatzes
  • Reintegration – wann und wie?
  • Fallbeispiele – best practice

Seminarziel

Dieses Seminar vermittelt Ihnen einen Überblick über die Vorbereitungsmaßnahmen, soft skills und wichtigen Herausforderungen für den Personalalltag bei internationalen Mitarbeitereinsätzen. Das Seminar zeigt das Aufgabengebiet der Betreuung international tätiger Mitarbeiter durch die Personalabteilung auf und gibt Ihnen nützliche Tipps und Hilfen für die aktuelle Situation.

Zielgruppe

Personalleiter/innen, Personalreferenten/ -referentinnen, Personalsachbearbeiter/innen, Global Mobility Manager, die operativ und administrativ mit der Betreuung von Auslandssachverhalten betraut sind

Vorkenntnisse sind nicht erforderlich

Methoden

Fachvortrag mit Diskussionsrunde unter Einbezug aktueller Fallbeispiele und Praxistipps

Referentin

Sabine BrockmannSabine Brockmann
Senior Consultant IAC Unternehmensberatung GmbH

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