Urkundenübergabe in Kassel – Weiterbildung HR Global Mobility Manager (IHK)

Herzlichen Glückwunsch zur bestandenen Prüfung!

Ein herzlicher Glückwunsch ging am 6. Juni 2024 an die Absolventinnen und Absolventen Weiterbildung zum HR Global Mobility Manager (IHK). Die Urkunden- und Zertifikats-Übergabe fand im Restaurant Il Convento in Kassel statt.

Sechs der acht Teilnehmer und Teilnehmerinnen waren anwesend, Timo Gasparini vertrat den Kooperationspartner IHK Frankfurt. Das IAC-Team wurde vertreten durch das Referententeam mit Geschäftsführer Kai Mütze, Sabine Brockmann und Julia Lobedan sowie Olga Ribot-Chia und Inga Beyer vom Organisations-Team.

Kai Mütze hieß die Anwesenden willkommen und gab zunächst einen Überblick über den Ablauf der letzten drei Monate. Die Anwesenden und Referentinnen gaben ebenfalls ihr Feedback. Danach fasste Mütze die Vorteile der Weiterbildung zusammen, bevor die IAC-Urkunden und die IHK-Zertifikate durch Mütze und Gasparini feierlich überreicht wurden. Bei einem anschließenden Essen tauschte sich die Gruppe in entspannter Atmosphäre aus und sendete Video-Grüße an die beiden abwesenden Teilnehmerinnen.

Die Weiterbildung zum HR Global Mobility Manager (IHK) bildet alle relevanten Themenbereiche – Vertragsgestaltungen, steuerrechtliche Aspekte, Sozialversicherungsrecht sowie Visa- und Entry-Management – in der Breite und Tiefe ab. Unternehmen können durch die Investition in eigenes Personal einerseits ein Zeichen der Wertschätzung gegenüber ihren Mitarbeitern zeigen und kostenintensive Einstellungsprozesse vermeiden. Andererseits wirken sie dem Fachkräftemangel entgegen.

Die rund 100 Unterrichtseinheiten der Weiterbildung liefen über drei Monate. Vorteil hierbei ist insbesondere, dass das gelernte Wissen direkt im Arbeitsalltag eingesetzt werden kann. Die gewählte Kombination aus Präsenzveranstaltungen und Online-Unterricht ist heutzutage selbstverständlich, um berufliches und privates gut miteinander kombinieren und dem Arbeitgeber Kosten zu ersparen.

Kai Mütze zieht Fazit: „Wir sind stolz auf die Teilnehmerinnen und Teilnehmer und freuen uns sehr, dass sie die Weiterbildung zum HR Global Mobility Manager (IHK) erfolgreich absolviert haben. Auch freuen wir uns über das konstruktive Feedback, welches wir im nächsten Kurs berücksichtigen werden. Diese Weiterbildung bleibt fester Bestandteil unseres Seminarangebotes. Die Rückmeldungen der Teilnehmer und Teilnehmerinnen hat uns gezeigt, dass wir damit den Unternehmen ein starkes Mittel gegen den Arbeits- und Fachkräftemangel bieten.“

Möchten auch Sie etwas gegen den Arbeits- und Fachkräftemangel tun und als Zeichen der Wertschätzung ihre Mitarbeiter in der Breite und Tiefe zu HR Global Mobility Managern (IHK) weiterbilden?

Dann informieren Sie sich hier zum nächsten Kurs, der am 4. September 2024 startet!

Video

Ähnliche Beiträge

Global Mobility China Einwanderung

Verschärfung der Aus- und Einreisekontrollen in China: State Council Decree No. 841

Mit dem Dekret Nr. 841 hat der Staatsrat der Volksrepublik China umfassende Neuerungen für die Ein- und Ausreiseverwaltung beschlossen, die zum 15. September 2026 offiziell in Kraft treten. Auch wenn das grundlegende System bestehender Visakategorien...
Deutsch-kolumbianisches Sozialversicherungsabkommen unterzeichnet Global Mobility

Deutsch-kolumbianisches Sozialversicherungsabkommen unterzeichnet

Deutschland und Kolumbien haben am 30. Juli 2026 ein Sozialversicherungsabkommen unterzeichnet. Das Abkommen koordiniert den Schutz im Bereich der jeweiligen Rentenversicherungssysteme. Zukünftig sollen Rentenversicherungszeiten besser koordiniert werden, um Zeiten einer Doppelversicherung zu vermeiden und eine...

Sondernews/Merkblätter

Arbeiten in mehreren Ländern: Welches Arbeitsrecht gilt?
15. Oktober 2026
Vereinfachung und Digitalisierung der grenzüberschreitenden Tätigkeit in der EU
9. Oktober 2026
Arbeiten bei der IAC: Ausbildung als Kauffrau für Büromanagement
5. Oktober 2026
EU-Reform verabschiedet – Neue Regelungen in der Sozialversicherung bei grenzüberschreitender Beschäftigung
28. September 2026
Guyana führt eine neue Arbeitserlaubniskarte ein
3. September 2026
Neue Regeln für J-1-Programme geplant
3. September 2026

Sichern Sie sich aktuelles Wissen rund um das Thema „Internationales Personalmanagement - Mitarbeiterentsendung weltweit“