Kai Mütze, Geschäftsführer der IAC Unternehmensberatung hielt am 14. + 15. Februar 2023 zwei Online-Module zum Thema Workation und Remote Working – Eine Entwicklung in Global Mobility ab. Praxisbeispiele, Handlungsempfehlungen und Fallbeispiele sowie Diskussionen und Erfahrungsaustausch mit den Teilnehmer-/innen waren fester Bestandteil des Vortrages.
Das Arbeiten außerhalb der Geschäftsräume oder im Ausland gewinnt derzeit noch mehr an Relevanz als bisher schon – so laufen die pandemiebedingten Sonderregelungen der Verwaltungskommission für die Koordinierung der Systeme der sozialen Sicherheit zum 30. Juni 2023 aus, Österreich und Deutschland gehen hier einen neuen Weg beim mobilen Arbeiten (siehe Blogbeitrag vom 16.2.2023).
Welchen Herausforderungen stehen Unternehmen also entgegen, wenn sich der Arbeitsplatz von Mitarbeitenden im Home Office oder Ausland befindet? Und welche Besonderheiten bringt die Workation mit sich? Zu diesen Fragestellungen erhielten die Teilnehmenden theoretische und praxisorientierte Informationen, Tipps, Handlungsempfehlungen und Lösungsansätze. Von Begriffsdefinitionen und -unterscheidungen, über arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtliche Betrachtungen bis hin zu Fürsorgepflichten des Arbeitgebers zeigte Referent Mütze Risiken, Problemstellungen und Lösungsansätze auf.
Mütze zieht Fazit: „Das Thema ist für Fach- und Führungskräfte und Sachbearbeiter/innen aus dem Personalwesen hochbrisant und relevant. Das haben das große Interesse und die rege Beteiligung der Teilnehmenden auch dieses Mal wieder gezeigt. Die stetige Entwicklung im Bereich Global Mobility erfordert Strategieanpassungen und Flexibilität sowie die regelmäßige Wissensaktualisierung zu diesen Themen von den Unternehmen.“
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